Les missions du poste
Notre client, industriel du milieu pharmaceutique, recrute un poste de Responsable Contrôle Qualité sur son site industriel à Saint-Victor dans l'Allier (03).
Rattaché à la Direction du site, vous pilotez l'ensemble des activités du laboratoire de Contrôle Qualité dans un environnement BPF exigeant. Vous êtes garant de la conformité des matières premières, articles de conditionnement, produits semi-ouvrés et produits finis, tout en assurant la performance, la sécurité et la montée en compétences de votre équipe.
Vos responsabilités s'articulent autour de 4 axes :
* Management & RH :
- Définir l'organisation du service et les objectifs individuels et collectifs ;
- Assurer le développement des compétences et la gestion des carrières ;
- Animer, motiver et fédérer une équipe pluridisciplinaire.
* Gestion opérationnelle :
- Planifier les activités en lien avec les besoins internes (production, développement…). ;
- Piloter les investissements du service et assurer la gestion de l'échantillothèque ;
- Suivre les études de stabilité (ICH et commerciales).
* Expertise technique & conformité :
- Garantir la conformité des analyses internes et sous-traitées ;
- Approuver les documents qualité (spécifications, protocoles, méthodes…) ;
- Gérer les déviations, OOS/OOT et assurer la validation des méthodes et équipements.
* Qualité, sécurité & environnement :
- Veiller au respect des BPF, des règles HSE et des procédures internes ;
- Participer à l'agrément des fournisseurs et à la gestion des stupéfiants.
Vous justifiez d'une formation Bac +5 en chimie, pharmacie ou équivalent et d'une expérience significative en Contrôle Qualité dans l'industrie pharmaceutique, cosmétologique ou laboratoire.
Compétences :
- Management d'équipe et en gestion de projets techniques.
- Connaissance approfondie des BPF, des référentiels ICH et des exigences réglementaires.
Conditions :
- Localisation : Saint-Victor, Allier (03) ;
- Poste Cadre ;
- Date de démarrage : septembre 2025 ;
- Rémunération : 50000 € ;
- Type de contrat : intérim ou CDD ; durée : 4 mois minimum.